一、招聘原則

面向全市公開招聘，自愿報名、公平競爭、擇優聘用。

二、招聘人數及崗位

社會化工作者4名，主要安排到基層工會工作。

三、招聘條件

(一)基本條件

1.遵紀守法，具有良好的思想政治品德與職業道德;具備履行崗位職責所需的工作能力;具有正常履行崗位職責的身體條件;符合招聘崗位所要求的崗位資格條件，服從崗位安排。

2.年齡：18周歲以上35周歲以下。

3.具有大學專科及以上學歷。

4.熟悉電腦辦公軟件操作，具有較好的溝通、表達和寫作能力。

5.審計類、財務類、中國漢語言文學及文秘類相關專業且獲得相關專業證書優先考慮。

(二)有下列情形之一的，不得報名：

1.受過刑事處罰或者治安管理處罰的。

2.曾被國家機關、事業單位開除、辭退的。

3.道德敗壞或有較為嚴重的個人不良信用記錄的。

4.本人或家庭成員、近親屬參加非法組織、邪教組織或在境外從事其他危害國家安全活動的。

四、招聘范圍：玉林市(以戶籍所在地或生源地為限)。

五、報名與資格審查

(一)報名方式

招聘采取現場報名、資格審查、筆試、面試的方式。資格審查合格的，進入筆試、面試環節。本次招聘不接受電話報名、郵寄或電子郵件等其它方式報名。

(二)報名時間：2024年1月22日至1月23日(上午8：00-12：00，下午15：00-18：00)，逾期不再受理。

報名地點：興業縣民主路1號行政辦公中心8樓興業縣總工會辦公室。

(三)報名時須提交以下材料：

1.《玉林市興業縣總工會2024年公開招聘社會化工作者報名表》(見附件，請自行下載);

2.戶口本或身份證、畢業證、學位證原件及復印件;

3.有其他相關證書的需提供證書原件及復印件;

4.本人近期標準的1寸免冠正面彩色證件照片。

(四)資格審查

報名成功后，由招聘單位進行資格審查。通過資格審查的報考者，可進入筆試環節。

六、考試

考試方式為筆試、面試。由興業縣總工會組織。

(一)筆試。筆試不劃定考試大綱，側重公文寫作能力、政策理論水平、工會業務基礎和綜合能力。筆試成績為100分制。報考人員憑身份證到考場地點領取座位號入座考試。筆試結束后在興業縣總工會微信公眾號公告考生進入面試名單。筆試時間和地點另行通知。

(二)面試。筆試結束后，每個崗位按照不少于1:3的比例，由高分到低分確定面試人選。面試采取結構化面試，主要考察應聘者業務素質及潛在能力。面試成績滿分為100分，面試結束后在興業縣總工會微信公眾號公告考生進入體檢和考察的名單。面試時間地點另行通知。

(三)考試要求。考生需提前15分鐘到考試地點簽到。必須嚴格遵守考試規則和考場紀律，如發生違規違紀問題將取消應聘資格。

七、體檢和考察

(一)體檢

按照筆試、面試兩項合計成績從高分到低分的順序確定體檢、考察人選。體檢標準參照最新的《公務員錄用體檢通用標準(試行)》及《公務員錄用體檢操作手冊(試行)》執行，有國家制定的行業體檢標準的按行業標準執行。體檢經費由考生本人自行負擔。出現體檢、考察不合格或者自愿放棄情形的，應從報考人選中按照從高分到低分的順序依次遞補。體檢時間另行通知。

(二)考察

考察工作由招聘單位負責組織實施。考察時進行報考資格復審。全面了解對象的政治思想、道德品質、能力素質、遵紀守法、誠信記錄、自律意識等情況，如考察不合格或者自愿放棄考察資格情形的，從報考人選中按照從高分到低分的順序依次遞補。

八、公示及聘用

(一)擬聘用人員名單在興業縣總工會微信公眾號進行公示，公示期為5個工作日。

(二)被聘用人員實行合同制管理。被聘用人員初次簽訂的合同期為1年，合同期滿后根據工作需要和經考察合格者可續聘。

(三)在聘用期間，不履行合同或違反管理規定的，予以解聘。

九、聘用人員管理和待遇

新聘用人員試用期1個月。試用期滿考核合格的，正式聘用，依法簽訂聘用合同。試用期滿考核不合格的，予以解聘。被聘用人員初次簽訂的合同期為1年。在合同期內，招聘人員應服從組織安排。合同期滿后根據工作需要和經考核合格者可以續聘。待遇按興業縣總工會機關現行社會化工作者同等制度執行。

十、其他要求

本次招聘工作全過程要求參加招聘人員做好自我健康監測，如有不適需及時報告和告知招聘單位，由招聘單位嚴格按照有關要求處理，如有隱瞞，后果自負。

咨詢電話：興業縣總工會辦公室，0775-3763693。

紀律監督電話：紀檢組，0775-3766601。

附件：玉林市興業縣總工會2024年公開招聘社會化工作者報名表

興業縣總工會

2024年1月19日

原文標題：玉林市興業縣總工會2024年公開招聘社會化工作者公告

文章來源：https://yl.gxrc.com/Article/info/2a93d7bb-4e75-4b77-a369-347be109f4a3