根據(jù)《中共中央組織部 教育部關(guān)于印發(fā)〈中小學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)人員管理暫行辦法〉的通知》（中組發(fā)〔2017〕3號(hào)）和《中共天等縣委辦公室 天等縣人民政府辦公室關(guān)于印發(fā)〈天等縣學(xué)校校長(zhǎng)聘任制度〉的通知》（天辦發(fā)〔2022〕38號(hào)）精神，結(jié)合我縣中學(xué)校長(zhǎng)崗位設(shè)置情況，擬開(kāi)展天等縣2025年2所中學(xué)校長(zhǎng)競(jìng)聘上崗工作。為順利開(kāi)展此次競(jìng)聘上崗工作，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下。

一、競(jìng)聘崗位

天等縣仕民實(shí)驗(yàn)學(xué)校校長(zhǎng)崗位1名

天等縣都康鄉(xiāng)初級(jí)中學(xué)校長(zhǎng)崗位1名

二、競(jìng)聘原則

堅(jiān)持德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn)，遵循“公開(kāi)、公平、自愿、擇優(yōu)”原則。

三、競(jìng)聘條件和資格

（一）堅(jiān)持貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想，切實(shí)增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”、堅(jiān)定“四個(gè)自信”、做到“兩個(gè)維護(hù)”，堅(jiān)持社會(huì)主義辦學(xué)方向，認(rèn)真貫徹黨的教育方針，忠誠(chéng)于黨和人民的教育事業(yè)，努力為天等教育發(fā)展貢獻(xiàn)力量。

（二）具有勝任崗位職責(zé)所必需的專(zhuān)業(yè)知識(shí)、職業(yè)素養(yǎng)和實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)，熟悉中小學(xué)教育工作和相關(guān)政策法規(guī)，堅(jiān)持全面實(shí)施素質(zhì)教育，掌握中小學(xué)生健康成長(zhǎng)規(guī)律。

（三）具有較強(qiáng)的教育教學(xué)和組織協(xié)調(diào)能力，自覺(jué)貫徹執(zhí)行民主集中制，富有改革創(chuàng)新精神，善于規(guī)劃學(xué)校發(fā)展、營(yíng)造育人文化、指導(dǎo)教師成長(zhǎng)、優(yōu)化內(nèi)部管理、調(diào)適外部環(huán)境。

（四）具有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感，愛(ài)崗敬業(yè)，樂(lè)于奉獻(xiàn)，淡泊名利，甘為人梯，富有教育情懷，能夠全身心投入工作，實(shí)績(jī)突出，社會(huì)聲譽(yù)好。

（五）具有良好的品行修養(yǎng)，堅(jiān)持立德樹(shù)人，帶頭踐行社會(huì)主義核心價(jià)值觀(guān)，恪守職業(yè)道德，為人師表，尊師重教，關(guān)愛(ài)學(xué)生，嚴(yán)于律己，廉潔從業(yè)。

（六）中共黨員；大學(xué)本科以上文化程度；具有相應(yīng)的教師資格證和已擔(dān)任中學(xué)一級(jí)教師以上專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)；55周歲以下；近4年年度考核合格以上。

（七）任職經(jīng)歷條件要求：

現(xiàn)任初中學(xué)校正、副校長(zhǎng)；具有三年以上學(xué)校中層管理工作經(jīng)歷的現(xiàn)任初中學(xué)校中層領(lǐng)導(dǎo)。

上述資格條件中關(guān)于年齡、教齡、任職年限等計(jì)算時(shí)間，均截至2025年9月30日。

四、競(jìng)聘工作

（一）報(bào)名

1.時(shí)間：2025年10月10日

2.地點(diǎn)：天等縣教育局人事教師股

3.提交個(gè)人材料

（1）天等縣2025年中學(xué)校長(zhǎng)競(jìng)聘上崗報(bào)名表；

（2）身份證；

（3）學(xué)歷證書(shū)、教師資格證、職稱(chēng)證書(shū)；

（4）榮譽(yù)證書(shū)；

（5）本人近期一寸免冠照片3張。

符合報(bào)名條件的競(jìng)聘者只能報(bào)一個(gè)競(jìng)聘崗位。

（二）資格審查

1.時(shí)間：2025年10月11日

2.地點(diǎn)：縣教育局人事教師股

報(bào)名結(jié)束后，競(jìng)聘工作專(zhuān)班組織人員對(duì)所有競(jìng)聘人員的資格條件進(jìn)行審查，確定參加競(jìng)聘人選并公布。

（三）現(xiàn)場(chǎng)競(jìng)聘

1.競(jìng)職演說(shuō)（50分）

（1）演說(shuō)內(nèi)容包括本人經(jīng)歷、競(jìng)聘優(yōu)勢(shì)、工作思路及任職目標(biāo)等。

（2）演說(shuō)時(shí)間為10分鐘，超過(guò)時(shí)間停止演說(shuō)。

（3）演說(shuō)分值為50分。

2.答辯（50分）

（1）由主評(píng)委一次性提出三個(gè)與教育有關(guān)的問(wèn)題，考察競(jìng)聘者的教育素養(yǎng)、組織能力及臨場(chǎng)應(yīng)變能力等。

（2）競(jìng)聘教師回答時(shí)間為10分鐘，超過(guò)10分鐘停止答題。

（3）答辯分值為50分。

3.民意測(cè)評(píng)

天等縣仕民實(shí)驗(yàn)學(xué)校、天等縣都康鄉(xiāng)初級(jí)中學(xué)各選派10名教師代表參加競(jìng)聘觀(guān)摩并填寫(xiě)民意測(cè)評(píng)表。民意測(cè)評(píng)分為優(yōu)秀、良好、合格、不合格等四個(gè)檔次，作為組織考察的參考依據(jù)。

（四）評(píng)委組成

考場(chǎng)共設(shè)1組評(píng)委，評(píng)委7名：

1.縣教育振興領(lǐng)導(dǎo)小組領(lǐng)導(dǎo)1名（由縣教育振興領(lǐng)導(dǎo)小組派出并通知）；

2.縣人大代表1名（由縣人大派出并通知）；

3.縣政協(xié)委員1名（由縣政協(xié)派出并通知）；

4.縣教育局股室領(lǐng)導(dǎo)1名（由縣教育局黨組派出并通知）；

5.教育專(zhuān)家3名（由縣教育振興領(lǐng)導(dǎo)小組從全縣名校長(zhǎng)中推薦）。

（五）資格與實(shí)績(jī)考核加分

1.教育教學(xué)管理加分（20分）

（1）所在學(xué)校近四年來(lái)獲縣級(jí)學(xué)校常規(guī)管理先進(jìn)獎(jiǎng)：加3分/年。

（2）所在學(xué)校近四年來(lái)獲縣級(jí)教學(xué)質(zhì)量綜合評(píng)價(jià)獎(jiǎng)：一等獎(jiǎng)加3分，二等獎(jiǎng)加2分，三等獎(jiǎng)加1分。

擔(dān)任校長(zhǎng)職務(wù)按以上標(biāo)準(zhǔn)加分，擔(dān)任副校長(zhǎng)職務(wù)的按以上分值的50%加分，此項(xiàng)累計(jì)加分不超過(guò)20分。

2.任職資歷加分（10分）

（1）任中小學(xué)校長(zhǎng)資歷加分=任職年限×1分；任中小學(xué)副職資歷加分=任職年限×0.5分。此項(xiàng)加分累計(jì)不超過(guò)8分。

（2）在鄉(xiāng)鎮(zhèn)有任職經(jīng)歷，任校長(zhǎng)、園長(zhǎng)加2分，任副校長(zhǎng)、副園長(zhǎng)加1分。

3.任職資格加分（10分）

（1）學(xué)歷：研究生以上加2分，大學(xué)本科加1分，大學(xué)專(zhuān)科加0.5分。

（2）取得專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)：高級(jí)教師資格加2分，一級(jí)教師資格加1分。

（3）近四年年度考核：每個(gè)優(yōu)秀等次加1.5分，每個(gè)合格等次加1分。

4.個(gè)人榮譽(yù)加分（10分）

（1）2021年9月1日以來(lái)，個(gè)人獲國(guó)家、自治區(qū)、市、縣黨委、政府（含兩辦）或教育行政部門(mén)表?yè)P(yáng)，分別加4、3、2、1分。

（2）2021年9月1日以來(lái)，個(gè)人獲自治區(qū)、市、縣級(jí)名校長(zhǎng)（骨干教師、學(xué)科帶頭人）分別加3、2、1分。

同一年度同一類(lèi)榮譽(yù)按最高級(jí)別加分，不重復(fù)加分；所有個(gè)人榮譽(yù)加分累計(jì)不超過(guò)10分。

競(jìng)聘者以演說(shuō)、答辯、資格與實(shí)績(jī)考核加分等三項(xiàng)得分總和為個(gè)人綜合得分。

（六）綜合成績(jī)運(yùn)用及組織考察

每個(gè)崗位選取綜合成績(jī)前3名人選進(jìn)行考察，考察采取個(gè)別談話(huà)、民主測(cè)評(píng)、實(shí)地走訪(fǎng)、查閱干部人事檔案和工作資料等方法，全面深入了解德、能、勤、績(jī)、廉等情況，并同考察對(duì)象面談。

五、聘任

（一）由競(jìng)聘工作專(zhuān)班小組按綜合成績(jī)及考察情況確定擬任人選。

（二）任前公示。確定出擬任人選后，進(jìn)行公示，公示期為7個(gè)工作日。經(jīng)公示無(wú)異議者，可聘任；公示有異議且影響聘任的，按綜合得分從高到低順延遞補(bǔ)，重新確定聘任人選。

（三）本次公開(kāi)競(jìng)聘的2個(gè)校長(zhǎng)崗位競(jìng)聘工作完成后，如又出現(xiàn)新的校長(zhǎng)崗位空缺，擬從本次公開(kāi)競(jìng)聘活動(dòng)的未被選用人員中按綜合得分從高到低予以選聘補(bǔ)充。

（四）行文聘任。經(jīng)縣委組織部審批，由縣教育局下發(fā)任命文件，縣人社局、縣委編辦辦理人事關(guān)系轉(zhuǎn)移手續(xù)。

六、校長(zhǎng)管理

聘任的校長(zhǎng)實(shí)行任職試用期制度，試用期為一年，試用期滿(mǎn)后經(jīng)考察勝任者正式聘任。

七、待遇

享受?chē)?guó)家規(guī)定的事業(yè)單位工作人員相應(yīng)的工資福利待遇。

八、其他

本方案由工作專(zhuān)班辦公室負(fù)責(zé)解釋?zhuān)幢M事宜由專(zhuān)班研究確定。

附件：1.天等縣2025年中學(xué)校長(zhǎng)競(jìng)聘上崗報(bào)名表

2.天等縣2025年中學(xué)校長(zhǎng)競(jìng)聘上崗個(gè)人加分明細(xì)表

天等縣教育局    

                                  2025年10月9日