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一、面試原則及目的
貫徹公開、平等、競爭、擇優的原則和用人機制，在紀檢監察部門的指導和監督下，嚴格按規定的程序組織進行。
通過面試進一步考察應聘人員的專業基本素質和適應職位要求的能力，確保擇優用人。
二、面試對象
㈠報考荔浦縣教師崗位，參加2018年度桂林市中小學教師公開招聘筆試，按照招聘崗位計劃與報考人員從高分到低分1:3的比例，經面試資格復審合格的人員。
㈡報考荔浦縣教師崗位，參加2018年度桂林市中小學教師公開招聘筆試，報考經同意降低開考比例的非鄉鎮學校崗位，經面試資格復審合格的人員。
㈢報考荔浦縣教師崗位，經同意免筆試，直接進入面試的鄉鎮學校崗位，面試資格復審合格的人員。
通過資格復審的考生于6月27—28日(上午8:00--12:00;下午15:00—18:00)到教育局人事股領取面試通知書(需提交身份證，可委托代領)。參加面試人員(面試人員名單在附件)，請攜面試通知書及本人有效身份證按規定時間參加面試。
三、面試時間、地點
㈠面試時間：2018年6月30日。
抽簽時間為6月30日早上8：30，試教時間從9:30開始。各考生根據安排的面試科目組憑本人有效身份證、面試通知書于6月30日早上8:30前到達各科候考室參加面試。8:30未到者視為遲到，遲到者取消面試資格。
㈡面試地點：荔浦縣荔城鎮第二小學(荔城鎮城東街中園路165號)。
四、面試方式及賦分
面試形式為：模擬課堂試教。分值為100分。
五、面試內容及要求
1. 面試內容：
?小學語文、數學科目試教內容從我縣使用的現行三至六年級相應學科教科書(均為下冊)中抽選。
?初中語文、數學、英語、生物、歷史、體育科目試教內容從我縣使用的現行七至九年級相應學科教科書(均為下冊)中抽選;初中物理科目試教內容從我縣使用的現行八至九年級物理教科書(均為下冊)中抽選。
?高中語文、美術等科目試教內容從我縣使用的現行高中學校一至三年級相應學科教科書(均為下冊)中抽選。
④幼兒教師試教內容從我縣幼兒園2018年春季學期使用的教科書中抽選。
2.面試要求：通過現場抽簽確定試教順序，各考生按抽簽順序進行試教。試教主要考察考生的專業素質、教學業務能力和教育教學綜合素質。包括：對教材的分析和把握程度、專業知識能力、教學設計、教學方法、教學基本功和教學特色等。
每位考生備課時間為40分鐘，試教時間為10分鐘。要求考生獨立備課(不能帶任何資料及與考試有關的物品進入備課室，備課所需的教材、筆、草稿紙等由考點統一提供)，備課結束，由引領員帶入考場面試。
3.面試操作流程
8:50第一位考生進入備課室備課，9:30第一位考生進入考場，主考官向考生宣讀面試導語，告知考生試教時間為10分鐘，宣布試教開始，計時員開始計時，考生試教。
4.面試命題：面試題在面試前組織命題組命制，命題階段實行封閉管理，紀檢監察部門全程監督。
六、面試的組織及程序
面試考點分別設立考務辦公室、候考室、備課室、課堂試教室等，實行封閉式管理。
1. 試教面試考場安排
根據招聘職位設六個面試科目組：中學語文歷史美術組、中學數學物理生物體育組、中學英語組、幼兒一組、幼兒二組、小學語文數學組，各組面試同時進行。
2.成立考官小組
每個考場設考官5-7人、計分員1人、核分員1人、監督(計時)人員2人。考官由本學科中具有中級以上職稱的專家組成(從評委庫隨機調出，同時堅持考生親屬人員回避制度)。
七、成績公布及進入體檢人選的確定
1.面試成績按各位考官評分結果中去掉一個最高分和一個最低分后，其余有效分的平均值為考生的最后面試成績(計算結果按四舍五入保留到小數點后兩位)。
2.考生的考試總成績=(教育學與教學法基礎知識考試成績+教育心理學與德育工作基礎知識成績)÷2×40%+(面試成績×60%)。免筆試崗位的考生面試成績為考試總成績。
3.按照同一職位考生面試成績，從高分到低分按1:1比例確定體檢人選。如果相同職位招聘數內末位考生出現總成績并列時(筆試成績高的確定為體檢人選)，如無筆試成績的，需增加面試，面試成績高分者確定體檢人選。按照1︰1比例進入面試的考生，面試成績未達70分的，不能進入體檢程序，其他考生面試成績未達60分的，不能進入體檢程序。面試成績在面試結束后當天公布。
體檢人員名單于7月3日公布在荔浦縣教育局大門。
八、組織領導
為了保證面試工作的順利進行，成立2018年荔浦縣教育系統教師公開招聘工作領導小組，具體負責招聘工作的組織實施。
九、面試紀律
㈠貫徹“公開、平等、競爭、擇優”的原則，荔浦縣教育系統教師公開招聘工作領導小組加強對面試工作的領導，精心組織，周密部署，確保面試工作有序開展。
㈡實行回避制度。所有參與面試工作的考官、命題人員和工作人員，與考生有夫妻關系、直系血親關系、三代以內旁系血親關系、近姻親關系的，應當實行回避。
㈢嚴格公開招聘紀律，對有下列情形的，予以嚴肅處理并取消面試資格：
⒈偽造、涂改證件、證明，或以其他不正當手段獲取面試資格的;
⒉在面試過程中作弊的;
⒊面試工作人員指使、縱容他人作弊，或在面試過程中參與作弊的;
⒋面試工作人員故意泄露考試題目的;
⒌違反《廣西壯族自治區事業單位公開招聘人員實施辦法》規定的其他情形的。
㈣參照《公考錄用考試違紀違規行為處理辦法(試行)》(人社部〔2009〕126號)等相關規定，考生在面試環節中有違紀違規行為的，情節嚴重、影響惡劣的，給予取消面試資格、面試成績無效、五年內不得報考等處理。
㈤嚴格按公開招聘考試的有關政策規定開展面試工作，自覺接受社會和人民群眾的監督。如發現違規或弄虛作假行為，應立即予以糾正，并視情節輕重按規定對有關責任人進行嚴肅處理，觸犯刑律的，由司法機關依法追究刑事責任。
㈥考生面試期間實行封閉式管理。嚴禁考生攜帶手機等通訊工具進入候考室，已攜帶進入候考室的，須關閉電源，交由候考室工作人員進行統一保管。如不交工作人員統一保管的，一經發現，按違規處理。考生在面試時，只能報自己的面試序號，不能透露本人的姓名、籍貫、畢業院校、工作單位、父母情況等相關信息，如違反規定，由考場監督員提出警告，做好記錄。凡透露本人姓名的，面試成績按零分處理，其余酌情按扣3—5分處理。
考生面試結束后，自行離開面試考場，不得再進入候考室，面試成績公布在二小。面試期間，考生要服從工作人員統一管理，否則作違紀處理。
本公告由荔浦縣教育局負責解釋。電話：0773--7223922
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>>>1.面試考場安排
>>>2.參加面試人員名單
荔浦縣教師招聘工作領導小組
2018年6月20日
